近日，长沙市望城区劳动人事争议仲裁委员会公布一起工伤赔偿案。一名建筑工人在工地作业时意外受伤，经鉴定构成八级伤残。因用人单位未出庭应诉，仲裁委依法裁决其向受伤工人支付各项工伤赔偿共计约27万元。
据了解，该工人于2022年底在某厂房外墙施工时，因切割铁管不慎导致双侧跟骨骨折，随后在医院住院治疗23天，医嘱建议全休三个月。事后，其受伤被认定为工伤，并经劳动能力鉴定为八级伤残。
由于双方未签订劳动合同，也未提供明确工资证明，仲裁委参照湖南省上年度职工平均工资标准计算赔偿。最终裁定用人单位需支付：
- 一次性伤残补助金：约8万元
- 一次性工伤医疗和就业补助金（各约7.4万元）：合计约14.8万元
- 停工留薪期工资（4个月）：近3万元
- 医疗费、伙食费、护理费等住院相关费用：合计约2400元
- 劳动能力鉴定费：585元
以上各项合计约26.9万元，扣除用人单位此前已支付的4000元生活费，仍需支付约26.5万元。
仲裁委指出，用人单位未依法参加工伤保险且未到庭答辩，应承担相应法律责任。本案也提醒用工单位须落实安全生产责任，依法为劳动者参保，避免法律风险。
